女性が一生、幸せで生きる方法♪ <旦那の甲斐性に影響を受けたくない>

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賢い女性の秘密

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人材不足を埋める鍵は女性にあり!

少子高齢化になって何が困るかというと、働く人がいなくなることだそうです。

これから新卒で採用される人間自体が減るため、
このままでは人手不足で倒産する企業が増えてしまうのでは、
と予想されています。

中小企業などで後継ぎがいなくて倒産という話は聞きますが、
大企業でも優秀な人材をどれだけ確保できるかで
生き残りが決まると言っても過言ではないのでしょう。

 私が知っている企業は少し前まで女性は
結婚や出産で辞めるから男性中心に採用し、
管理職への登用も男性がほとんどだったのですが、
今は女性が辞めないで済む土壌を作り、
男性女性に限らず、いかに優秀な人材を手元に残すかに尽力しています。

しかも、そのおかげで会社イメージがアップし、
大学生などの就職希望者も増え、結果的に人材不足が解消したようです。


 私が読んだ本でも、女性にとって働きやすい職場は
当然男性にとっても働きやすい職場で、
そういう雰囲気を作る企業がこれから生き残ると語っています。

世に言う「ブラック企業」は早くなくなってほしいものです。"

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